En la República Dominicana, el salario mínimo varía según el sector económico, el tamaño y el número de empleados de las empresas, además de otros factores operativos. Existen diferentes niveles de salario mínimo, tanto en el sector público como en el privado, y estos sueldos son revisados de manera distinta según el sector.

En el sector público, el salario mínimo, que actualmente es de RD$10,000 mensuales, es ajustado a discreción del Presidente de la República, y lleva casi cuatro años sin modificaciones. En contraste, el salario mínimo en el sector privado se revisa cada dos años a través del Comité Nacional de Salarios (CNS), una mesa tripartita que incluye representantes del gobierno, las empresas y los trabajadores.

Dentro del sector privado, el salario mínimo más bajo corresponde a las microempresas con menos de 10 empleados, situándose en RD$14,161 mensuales. Además, existen otros niveles salariales mínimos que dependen del tamaño de la empresa: RD$15,351 mensuales para pequeñas empresas, RD$22,908 mensuales para medianas, y RD$24,990 mensuales para grandes empresas. La combinación de estos niveles genera lo que se conoce como el salario mínimo promedio, que actualmente es de RD$19,352.50 mensuales.

Este salario mínimo promedio es clave en la Tesorería de la Seguridad Social (TSS), ya que se utiliza como base para calcular las cotizaciones de los trabajadores. Según la Ley 87-01 que rige el Sistema Dominicano de Seguridad Social, las cotizaciones para el plan de pensiones se basan en un tope de 10 salarios mínimos promedio, lo que equivale a RD$193,525 mensuales. Sin embargo, es importante no confundir el salario mínimo promedio con el salario promedio cotizable, que se refiere al salario promedio de los trabajadores que cotizan al sistema de seguridad social.

El salario promedio cotizable es un cálculo basado en los salarios reportados por los empleadores a la TSS y representa el promedio de ingresos de los trabajadores cotizantes. Según datos de la TSS, hasta mayo de este año, el salario promedio cotizable es de RD$35,272.40 mensuales. Este promedio varía dependiendo del género y del sector en el que trabajen los empleados.

En cuanto a la distribución de este salario promedio cotizable por género, las mujeres cotizantes tienen un salario promedio de RD$35,579.70 mensuales, ligeramente superior al de los hombres, que es de RD$35,003.10 mensuales. Además, hay una diferencia notable entre los salarios en el sector público y el privado; en el Estado, el salario promedio cotizable es de RD$41,235.20 mensuales, mientras que en el sector privado es de RD$32,780.30 mensuales.

Con un total de 2,393,655 trabajadores cotizantes en la TSS hasta mayo de este año, el 70% pertenece al sector privado, mientras que el 30% restante son empleados de instituciones del Estado, centralizadas y descentralizadas. Estos datos muestran una visión detallada de la situación salarial y las diferencias significativas que existen dentro del mercado laboral dominicano.